Réf.
2026/EIFCAFACML/14998
Type d'offre
Poste terrain
Type de contrat
CDDU
Domaines d'expertises
Mobilisation des ressources, gestion et redevabilité publiques
Date limite de candidature
19/04/2026 23:55
Contrat
Salarié
Durée
12 months (renewable to cover the total duration -48 months)
Expert in Financial Control and Fight against Corruption - Monrovia, Liberia (H/F)
Département Gouvernance - GOUV > Pôle Transparence, Gestion et Redevabilité
Mis en ligne le : 10/03/2026
AFRIQUE SUBSAHARIENNE
LIBERIA
MONROVIA
Description de la mission
Expertise France recrute un expert résident en contrôle financier et lutte contre la corruption[1] pour une mission de 12 mois à Monrovia dans le cadre du projet « Financial Governance for natural resource management » (contrat renouvelable en fonction des performances sur la durée totale du projet, soit 48 mois).
Sous la supervision de le/la chef.fe de projet, l'expert technique sélectionné sera chargé de veiller à la bonne mise en œuvre des activités du sous-objectif 2 du projet dans son domaine d'expertise. Il/Elle sera chargé de mettre en œuvre ces activités en effectuant des missions techniques dans ce domaine.
L'expert technique sélectionné, sous la supervision de le/la chef.fe de projet, sera chargé de veiller à la bonne mise en œuvre des activités du projet SO2 en matière de contrôle financier et de lutte contre la corruption. Il/elle sera chargé(e) de mettre en œuvre ces activités en effectuant des missions techniques dans ce domaine.
Il/elle devra travailler en étroite collaboration avec certaines autorités bénéficiaires du projet, notamment les institutions publiques nationales chargées du contrôle interne (Agence d'audit interne - IAA) et du contrôle externe (Commission générale d'audit - GAC, Commission libérienne de lutte contre la corruption - LACC, Comité des comptes publics de l'Assemblée législative - PAC, Bureau budgétaire législatif - LBO) au Libéria.
Les activités seront adaptées aux demandes exprimées par les bénéficiaires et à leur contexte spécifique, mais seront axées, conformément au programme ARREST, sur les tâches suivantes :
· Normalisation du cadre : déployer des manuels spécialisés d'audit interne basé sur les risques (RBIA) auprès de l'Agence d'audit interne (IAA) afin de passer à une approche systématique et axée sur les risques dans l'ensemble des MAC.
· Formation ciblée sur la conformité : dispenser une formation technique aux auditeurs internes axée sur l'intégrité de la paie et la conformité des marchés publics afin de prévenir les transactions « fantômes ».
· Système de suivi automatisé : mettre en place un système automatisé de suivi des recommandations d'audit pour la Commission générale d'audit (GAC) afin de garantir que les conclusions des audits débouchent sur des mesures correctives concrètes.
· Intégration législative : aider la commission des comptes publics (PAC) de l'assemblée législative à demander des comptes aux fonctionnaires pour les questions d'audit non résolues.
· Soutien administratif : fournir un soutien technique à un secrétariat dédié au sein de la PAC et du LBO pour examiner les rapports d'audit et les accords de concession.
· Cadre de sanctions juridiques : soutenir la rédaction d'un « cadre de sanctions » juridique pour la Commission anti-corruption du Libéria (LACC) en cas de non-respect des déclarations de patrimoine, en particulier pour les fonctionnaires quittant le gouvernement.
· Capacité d'enquête et de poursuite : élaborer des lignes directrices pour sélectionner les affaires à enquêter, des procédures opérationnelles standard pour la conduite des enquêtes et des poursuites ; soutenir la LACC par le biais d'un accompagnement pour enquêter et poursuivre les affaires de corruption.
· Capacité de vérification : aider l'« unité de vérification » de la LACC à recouper les déclarations de patrimoine avec les registres bancaires et fonciers.
· Évolution institutionnelle : aider le Bureau des entreprises publiques (BSE) dans sa transition vers l'Autorité des entreprises publiques (SEAL).
· Réforme juridique : fournir une assistance technique pour l'élaboration d'une loi omnibus sur les entreprises publiques et des règlements d'application afin de clarifier les mandats et d'éliminer la confusion réglementaire.
· Cadre de gouvernance et de performance des entreprises publiques : aider la SEAL à élaborer un cadre complet de gouvernance des entreprises publiques, comprenant des chartes standardisées pour les conseils d'administration, des contrats de performance pour les PDG et un modèle de rapport unifié pour toutes les entreprises publiques.
· Discipline financière : imposer à toutes les grandes entreprises publiques (par exemple, LEC, NPA, LPRC) l'obligation de présenter des rapports conformes aux normes internationales d'information financière (IFRS) afin de surveiller les risques budgétaires.
· Dispenser une formation appropriée en matière de surveillance financière et développer des outils pour une supervision efficace.
· Activités de renforcement des capacités : mettre en œuvre des campagnes de sensibilisation auprès des entreprises publiques concernant les obligations légales en matière de reporting et la lutte contre la corruption.
Les responsabilités de l'expert comprendront (à titre indicatif) :
-
Assistance technique
o Réaliser des missions d'assistance technique sur les sujets énumérés ci-dessus ;
o Produire des livrables stratégiques pour chaque mission réalisée ;
o Réaliser des missions d'élaboration et de mise en œuvre de plans de formation ;
o Participer à la rédaction de rapports d'avancement techniques pour l'EUD sur ses thèmes ;
o Soutenir le chef d'équipe dans l'identification d'expertises à court terme liées à son domaine en fonction des besoins des autorités bénéficiaires ;
o Soutenir la coordination des actions entre les assistants techniques des différents PTF dans les domaines communs ;
o Soutenir la direction des travaux de capitalisation ;
o Soutenir les activités de visibilité et de communication du projet, en particulier en collaboration avec le chef d'équipe du projet ;
o Soutenir la direction du système de suivi et d'évaluation (définition des indicateurs pour chaque mission, etc.), en particulier en collaboration avec le chef d'équipe ;
o Assurer la coordination et le dialogue avec d'autres projets financés par les PTF (en particulier d'autres projets et initiatives de l'UE)
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Coordination des parties prenantes
Le projet peut servir de plateforme pour maintenir un dialogue dynamique avec les bénéficiaires et les PTF afin de catalyser cette coordination, et ainsi soutenir le gouvernement dans la conception et la mise en œuvre des réformes des finances publiques.
L'expert doit veiller à partager régulièrement des informations de qualité. Cela comprend :
o Mettre en place des mécanismes de coopération avec les bénéficiaires : comitologie, partage d'informations ;
o Échanger régulièrement avec l'UE et d'autres partenaires concernés sur l'avancement du projet ;
o Présenter le projet aux bailleurs de fonds et aider à identifier les synergies ;
o Participer à des groupes de discussion entre bailleurs de fonds. Plusieurs projets liés aux projets de GFP au Liberia - il sera essentiel d'assurer un suivi et une coordination réguliers avec les projets ;
o Identifier les partenaires, en particulier européens, pertinents pour la fourniture d'une expertise de qualité.
Description du projet ou contexte
Contexte :
Le Libéria reste un pays en transition, aux prises avec les séquelles d'un conflit prolongé, tout en s'efforçant de consolider ses acquis démocratiques et de favoriser la stabilité institutionnelle. En tant que pays moins avancé, le Libéria se caractérise par une grande fragilité institutionnelle et une forte dépendance à l'égard des secteurs extractifs, en particulier le minerai de fer, le caoutchouc et le bois. Ces piliers économiques, bien que vitaux pour le Trésor public, sont souvent confrontés à des défis en matière de transparence, de gestion durable et de répartition équitable des revenus. Le profil démographique du pays est exceptionnellement jeune, avec environ 78 % de la population âgée de moins de 35 ans. Ce « bulbe » démographique présente à la fois un risque et une opportunité : l'absence de stabilisation économique et d'efforts de création d'emplois pourrait entraîner des troubles sociaux, tandis que des réformes réussies pourraient exploiter cette énergie juvénile au profit de la croissance nationale.
Le paysage politique a connu un changement important à la suite de la transition démocratique pacifique de 2023, qui a abouti à l'investiture d'un nouveau gouvernement en janvier 2024. Cette administration a pris un engagement audacieux en faveur de la lutte contre la corruption, de la transparence et de réformes globales de la gouvernance. Le cadre politique central qui guide cette transition est le programme ARREST pour le développement inclusif (AAID, 2025-2029). L'AAID établit un lien stratégique entre l'amélioration de la gouvernance, en particulier l'État de droit, et les domaines essentiels de la prestation de services : agriculture, routes, éducation, assainissement et tourisme. En veillant à ce que les réformes de la gestion des finances publiques (GFP) soutiennent directement ces résultats politiques, le gouvernement vise à maximiser l'appropriation par le pays et à apporter des avantages tangibles à ses citoyens.
Pour soutenir cet ambitieux programme de réformes, l'Union européenne a décidé en décembre 2024 d'accorder un ensemble de mesures d'appui budgétaire et de mesures supplémentaires d'un montant total de 63 millions d'euros. Sur ce montant, 56 millions d'euros sont alloués à l'appui budgétaire direct géré par l'UE, tandis que 7 millions d'euros sont consacrés à l'assistance technique supplémentaire gérée indirectement par Expertise France. L'objectif général de l'appui budgétaire est de renforcer la gouvernance financière et économique tout en promouvant des pratiques de gestion durable dans les secteurs forestier et agricole. Ces secteurs sont essentiels pour la sécurité alimentaire et la préservation de la biodiversité au Liberia, mais ils souffrent actuellement d'allocations budgétaires qui ne répondent pas aux besoins opérationnels, ce qui les oblige à dépendre fortement des financements extérieurs.
Le projet :
Objectif général :
Promouvoir une gouvernance responsable et durable des ressources naturelles au Liberia grâce au renforcement de la gestion des finances publiques, à une mobilisation efficace des recettes intérieures et à un système de transparence accru.
Objectifs spécifiques :
● Objectif spécifique 1 (OS1) : Améliorer l'efficacité des systèmes de gestion des finances publiques et de mobilisation des recettes intérieures.
● Objectif spécifique 2 (OS2) : Renforcer le cadre de participation, de responsabilité, de contrôle et de lutte contre la corruption.
Résultats et réalisations attendus :
Effet 1 : Amélioration des systèmes de gestion des finances publiques et de mobilisation des recettes nationales (composante 1)
● Output 1.1 : Renforcement de la préparation, de l'exécution et de la communication du budget afin d'améliorer la prévisibilité, la crédibilité et la responsabilité.
● Output 1.2 : Amélioration des performances en matière de mobilisation des recettes nationales, y compris celles provenant des secteurs des ressources naturelles.
Effet 2 : Renforcement de la surveillance et de l'intégrité (composante 2)
● Output 2.1 : Renforcement des systèmes d'audit interne et externe.
● Output 2.2 : Amélioration des mécanismes de lutte contre la corruption.
● Output 2.3 : Renforcement de la responsabilité et de l'efficacité des entreprises publiques.
● Output 2.4 : Renforcement du pouvoir de la société civile et de la participation publique pour un suivi/une surveillance indépendants de la gestion des finances publiques.
Profil souhaité
Qualifications et compétences :
· Master ou équivalent dans un domaine pertinent pour la mission ;
· Expertise avérée en gestion budgétaire dans une administration publique ;
· Goût avéré pour le travail en équipe et le réseautage ;
· Bonnes aptitudes relationnelles et communicationnelles ;
· Esprit d'initiative, sens des responsabilités ;
· Sens de l'organisation et rigueur ;
· Autonomie, flexibilité et réactivité ;
· Esprit d'analyse et capacité de synthèse ;
· Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) et d'autres langages (Eviews, Stata, Python, etc.) ;
· Diplomatie et discrétion ;
· Excellente maîtrise de l'anglais obligatoire ;
· La connaissance du français serait un atout.
Expérience professionnelle :
· Au moins 10 ans d'expérience dans la gestion des finances publiques et la lutte contre la corruption ;
· Expérience dans la mise en œuvre de projets de coopération internationale avec des institutions publiques africaines ;
· Expérience dans le soutien institutionnel, le renforcement des capacités, le renforcement organisationnel, la formation et/ou la gestion du changement ;
· Expérience de projets financés par des bailleurs de fonds internationaux (en particulier l'UE)
· Bonne connaissance des procédures de l'UE ;
· Expérience avérée de travail dans un environnement multiculturel ;
· Expérience dans un environnement institutionnel complexe ;
· Expérience de terrain en Afrique, en particulier en Afrique de l'Ouest
Informations complémentaires
La durée provisoire de la mission est de 12 mois, renouvelable en fonction des performances tout au long du projet (48 mois).
L'expert sera basé au Liberia. L'équipe du projet pourra être hébergée dans les bureaux du bénéficiaire et/ou dans des locaux dédiés au projet.
Les candidats intéressés par cette opportunité sont invités à envoyer leur CV et leur lettre de motivation.
Expertise France respecte l'égalité des chances et encourage vivement les candidatures féminines.
Document(s) joint(s) : Job description Control Expert PFM_Liberia_V0_030326.docx
