Réf.
2022/CRDJ/8673
Type d'offre
Poste terrain
Type de contrat
CDDU
Domaines d'expertises
Justice ; Gouvernance économique et financière
Date limite de candidature
23/12/2022 11:16
Contrat
Salarié
Durée
24 mois
Conseiller.ère Rédident.e de Jumelage (CRJ) (H/F)
Département Coopération Bilaterale et Mobilisation de l'Expertise - CBME > Pôle Jumelages et Activités Bilaterales des Admnistrations
Mis en ligne le : 12/12/2022
AFRIQUE DU NORD/MOYEN-ORIENT
PALESTINE
RAMALLAH
Description de la mission
- Coordonner les activités dans le pays bénéficiaires
- Gestion quotidienne du projet au sein de l’institution bénéficiaire
- Coordonner la mise en œuvre du projet et proposer des mesures correctives si nécessaire
- Coordonner les activités du projet (ateliers, visites d’étude, formations…)
- Fournir des conseils techniques sur la réglementation européenne et les meilleurs pratiques
- Organiser et participer aux réunions du Comité de pilotage
- Coordonner et appuyer les experts court-terme
- Préparer les rapports trimestriels pour finalisation par le Chef de projet
- Préparer des réunions régulières de suivi du projet
- Mise en réseau avec les institutions pertinentes pour ce projet dans les États membres de l'UE
- Assurer la liaison avec la Délégation de l’Union Européenne
Description du projet ou contexte
Objectif du projet :
Soutenir la gouvernance démocratique en Palestine en renforçant la capacité de la Commission palestinienne de lutte contre la corruption (PACC) pour promouvoir les valeurs de transparence et d’intégrité dans la société
Objectifs spécifiques :
- Revoir et moderniser les lois et politiques nationales anti-corruption dans des secteurs choisis pour garantir la mise en oeuvre et l'application de ces lois et politiques avec les institutions concernées
- Améliorer les capacités de la Commission Anti-corruption dans l'évaluation et la gestion des risques de corruption dans les secteurs choisis et analyser leur environnement anti-corruption, pour développer des références et des indicateurs pour guider la réforme
- Améliorer les capacités de la Commission Anti-corruption et des parties prenantes - secteur public, secteur privé y compris les médias, et les OSCs, pour atteindre et permettre aux citoyens de contribuer à la mise en place de la stratégie nationale en matière d'Anti-corruption, et la stratégie interne de la PACC pour promouvoir les valeurs de transparence et intégrité.
Activités du projet :
Composante 1 : Revoir et moderniser les lois et politiques nationales de lutte contre la corruption dans les secteurs sélectionnés pour garantir la mise en œuvre de ces lois et politiques avec les institutions connexes.
Composante 2 : Renforcer les capacités de la PACC en matière d’évaluation et de gestion des risques de corruption dans certains secteurs et dans l’analyse de leur environnement anti-corruption, pour développer une base de référence et indicateurs pour guider la réforme.
Composante 3 : Améliorer les capacités de la Commission Anti-corruption et des parties prenantes - secteur public, secteur privé y compris les médias, et les OSCs, pour atteindre et permettre aux citoyens de contribuer à la mise en place de la stratégie nationale en matière d'Anti-corruption, et la stratégie interne de la PACC pour promouvoir les valeurs de transparence et intégrité.
Profil souhaité
- Diplôme universitaire en droit, sciences politique, justice pénale, administration publique ou expérience pertinente dans le domaine ou expérience professionnelle équivalente de 8 ans
- Minimum 3 ans d’expérience technique au sein d’une agence d’anti-corruption ou en tant que conseiller technique en matière de lutte contre la corruption dans organisations internationales ou ONG
- Expérience en gestion de projets et coordination, de préférence en matière d’anti-corruption
- Connaissance du cadre législatif européen
- Expérience dans la supervision, le suivi et l'évaluation de projets
- Expérience en rédaction de rapports et en analyse critique
- Bonnes compétences en communication.
- Connaissances en informatiques
- Parfaite maîtrise de la langue anglaise écrite et parlée
Informations complémentaires
Le CRJ peut être un fonctionnaire ou agents assimilés ou autres agents contractuels d’une administration ou d’un organisme mandaté agréé d’un État membre. Le CRJ peut également être un ancien employé d’une institution publique ou d’un organisme mandaté parti à la retraite moins de trois ans avant la date de diffusion de la fiche de jumelage.
Le Conseiller Résident Jumelage est appuyé au quotidien par un(e) assistant(e) de projet recruté(e) localement.
Prise de poste (indicative) : entre juin et octobre 2023
