Réf.
2026/CDPSN/15765
Type d'offre
Poste terrain
Type de contrat
CDDU
Domaines d'expertises
Mobilisation des ressources, gestion et redevabilité publiques ; Gestion administrative et financière
Date limite de candidature
30/08/2026 23:59
Contrat
Salarié
Durée
12 mois (renouvelable)
Département Gouvernance - GOUV > Pôle Mobilisation des Ressources Financières
Mis en ligne le : 07/07/2026
AFRIQUE SUBSAHARIENNE
NIGERIA
ABUJA
Le projet Support to the Tax Administration Reform (STAR) est un projet d'assistance technique d'un montant de 1,5 M€, financé par la Direction générale du Trésor (DGT), visant à accompagner la réforme de la Nigeria Revenue Service (NRS).
En coordination fonctionnelle avec le siège d'Expertise France à Paris, le/la Chef.fe de Projet est responsable de la mise en œuvre, de la coordination et du pilotage global du projet STAR.
À ce titre, il/elle contribue à l'identification, à la mobilisation, à la coordination et au contrôle qualité des expertises publiques et privées mobilisées dans le cadre du projet et veille à ce que les activités de coopération répondent efficacement aux priorités exprimées par la NRS.
Basé.e à Abuja, le/la Chef.fe de Projet constitue le principal point de contact entre la NRS et Expertise France. En tant que représentant.e du projet STAR, il/elle entretient également des relations régulières avec le bailleur du projet, la Direction générale du Trésor, ainsi qu'avec le partenaire technique de mise en œuvre, la Direction générale des Finances publiques (DGFiP). Le poste combine ainsi des responsabilités de gestion de projet avec un rôle important de coordination institutionnelle et technique dans le domaine de la réforme de l'administration fiscale.
Le/la Chef.fe de Projet est appuyé.e par le bureau mutualisé d'Expertise France à Abuja pour les aspects administratifs, financiers, logistiques et de passation des marchés.
Les responsabilités confiées au/à la Chef.fe de Projet sont les suivantes :
A. Pilotage stratégique et opérationnel
B. Coordination de l'assistance technique
C. Management de l'équipe projet
D. Gestion financière, administrative et opérationnelle
Avec l'appui du bureau mutualisé d'Abuja :
E. Suivi, évaluation, redevabilité et apprentissage (MEAL)
F. Relations institutionnelles et gouvernance
Le Nigéria est le pays le plus peuplé d'Afrique, avec plus de 220 millions d'habitants, et l'une des plus grandes économies du continent. Les récentes réformes économiques ont contribué à renforcer la stabilité macroéconomique et à améliorer la situation des finances publiques. Toutefois, le pays demeure confronté à d'importants défis de développement, notamment des niveaux élevés de pauvreté et d'inégalités, une forte croissance démographique et une dépendance persistante aux revenus pétroliers, tandis que le ratio recettes fiscales/PIB reste faible. Le renforcement de la mobilisation des ressources intérieures constitue donc une priorité stratégique du Gouvernement fédéral du Nigéria afin de financer les services publics, les infrastructures et le développement social.
Dans ce contexte, le Gouvernement fédéral a engagé une ambitieuse réforme du système fiscal visant à accroître les recettes publiques, moderniser l'administration fiscale et améliorer les services rendus aux contribuables. Dans le cadre de cette réforme, le Federal Inland Revenue Service (FIRS) est devenu, en janvier 2026, le Nigeria Revenue Service (NRS), doté d'un mandat élargi et engagé dans un vaste processus de transformation institutionnelle et organisationnelle. Si les orientations stratégiques de cette réforme sont désormais clairement définies, leur mise en œuvre nécessite un accompagnement important en matière de conduite du changement, de renforcement des capacités, de transformation numérique et de relation avec les contribuables.
Souhaitant s'appuyer sur les meilleures pratiques internationales pour conduire cette réforme, le Gouvernement du Nigéria a sollicité l'appui technique de la France, dont l'administration fiscale opère dans un pays présentant l'un des ratios recettes fiscales/PIB les plus élevés au monde et un taux de conformité spontanée d'environ 98 %. En décembre 2025, un protocole d'accord (Memorandum of Understanding – MoU) a été signé entre la NRS (anciennement FIRS) et la Direction générale des Finances publiques (DGFiP) afin d'engager une coopération axée sur la modernisation institutionnelle au service de la mobilisation des ressources intérieures.
Dans le cadre de la deuxième phase du Plan d'Investissement Stratégique pour le Développement (PISD II), Expertise France – agence publique française de coopération technique internationale et membre de la plateforme interministérielle française de coordination et d'échanges sur la mobilisation des ressources publiques intérieures (MRIP) – a été mobilisée pour concevoir et mettre en œuvre un projet d'assistance technique découlant de cet accord.
Le projet STAR s'inscrit pleinement dans les priorités de coopération définies par la NRS ainsi que dans celles du PISD II, notamment en matière de renforcement du civisme fiscal, d'amélioration de la performance de l'administration fiscale et de prise en compte transversale des enjeux d'équité et de redevabilité dans les politiques et l'administration fiscales. Il constitue également une réponse rapide à une demande clairement exprimée par la NRS de bénéficier d'une expertise publique française, favorisant les échanges entre administrations homologues (peer-to-peer) et l'appui technique nécessaire pour atteindre les meilleurs standards internationaux.
Conformément à l'ambition de la NRS de devenir l'une des administrations fiscales les plus performantes et les plus dignes de confiance au monde, le projet STAR vise à contribuer à une administration fiscale nigériane plus efficace, plus redevable et plus équitable, sensible aux enjeux de genre, favorisant l'amélioration du civisme fiscal et la mobilisation des ressources intérieures.
Le projet est structuré autour de trois composantes complémentaires :
Composante 1 – Renforcement des leviers de transformation institutionnelle
Composante 2 – Développement des systèmes numériques et de la gouvernance des données
Composante 3 – Renforcement de la relation avec les contribuables et du civisme fiscal
Les activités du projet reposeront principalement sur des échanges entre pairs, des exercices de benchmarking international, des actions ciblées de renforcement des capacités ainsi que des formations dans les domaines prioritaires identifiés par la NRS.
Formation
Expérience professionnelle
Compétences techniques
Langues
Qualités personnelles
Les candidat·es intéressé·es sont invité·es à déposer leur candidature sur la plateforme de recrutement d'Expertise France au plus tard le 30 août 2026 à 23h59 (heure de Paris).
Le dossier de candidature devra comprendre :
Expertise France est engagée en faveur de l'égalité des chances et encourage les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction de genre, de nationalité, de handicap, de religion ou d'origine ethnique.