Basé.e à Rabat, au Maroc, le/la chef.fe de projet national THAMM+ Equipe France assurera, sous la supervision du siège d’Expertise France (Paris) – Département Gouvernance, Pôle Migrations, Genre et Droits humains – le pilotage, la coordination globale et la mise en œuvre opérationnelle, technique, administrative et financière du projet THAMM+ (Towards a Holistic Approach to Labour Migration Governance and Labour Mobility in North Africa).

Le/la chef.fe de projet travaillera en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels marocains et français, le bailleur de fonds, les équipes d’Expertise France basées à Rabat et à Paris, ainsi qu’avec les autres partenaires techniques impliqués dans le consortium THAMM+ (GIZ, Enabel, BM, OIT…).

Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans les différentes régions du Maroc, notamment auprès des partenaires institutionnels et associatifs.

Responsabilités principales (indicatives)

1. Coordination stratégique et opérationnelle (≈ 40%)

• Définir, avec le siège d’Expertise France et les partenaires du projet, les orientations stratégiques et opérationnelles du projet au Maroc, dans le respect du cadre contractuel et des priorités nationales
• Élaborer, planifier et suivre la mise en œuvre des activités et des plans de travail annuels (PTA), en veillant à la cohérence technique, institutionnelle et budgétaire
• Superviser la conception des termes de référence et le suivi des missions d’expertise court terme
• Assurer le contrôle qualité des livrables et la validation des rapports techniques
• Garantir la mise en œuvre du dispositif SERA (Suivi, Évaluation, Redevabilité, Apprentissage) en collaboration avec le/la chargé.e SERA
• Superviser la capitalisation et la diffusion des bonnes pratiques issues du projet

2. Gestion administrative, financière et budgétaire (≈ 20%)

• En lien avec le siège et l’unité support projet (USP) basée à Rabat, assurer le pilotage budgétaire du projet (prévisions, engagements, suivi et clôtures)
• Garantir la conformité des procédures administratives, comptables et financières, conformément aux exigences des bailleurs et d’Expertise France
• Superviser le suivi des marchés, contrats et subventions attribués dans le cadre du projet (validation des rapports narratifs et financiers, conformité des dépenses)
• Contribuer aux exercices de reporting financier et opérationnel internes et externes

3. Management et animation de l’équipe projet (≈ 20%)

• Recruter, encadrer et animer l’équipe projet basée à Rabat et sur le terrain ;
• Assurer le management fonctionnel et hiérarchique de l’équipe (répartition des tâches, suivi des performances, réunions régulières, coordination avec le siège) ;
• Favoriser une dynamique de travail collaborative et fluide entre les différents pôles du projet et les partenaires techniques.

4. Relations institutionnelles, partenariales et reporting (≈ 20%)

• Assurer la représentation du projet auprès des partenaires institutionnels marocains (ministères, établissements publics, autorités locales), des bailleurs et des acteurs associatifs
• Participer activement aux instances de gouvernance du projet (comités de pilotage, comités techniques, réunions de coordination)
• Veiller à la complémentarité et aux synergies avec les autres projets régionaux et nationaux en matière de migration, emploi et mobilité
• Contribuer à la communication et à la visibilité du projet, en lien avec le plan de communication EF/bailleurs
• Assurer la rédaction et la consolidation des rapports narratifs intermédiaires et finaux, en lien avec le siège