Réf.
2023/ETPCADMDLEDDDR/9249
Type d'offre
Poste terrain
Type de contrat
CDD
Domaines d'expertises
Climat et territoires ; Climat et Energie ; Développement durable
Date limite de candidature
19/05/2023 23:59
Contrat
Salarié
Durée
1 an renouvelable
EXPERT TECHNIQUE CLIMAT AUPRES DU MINISTERE DE L'ENVIRONNEMENT COTE D'IVOIRE (H/F)
Coordination géographique - Représentations à l’étranger > Côte d’Ivoire
Mis en ligne le : 30/03/2023
AFRIQUE SUBSAHARIENNE
CÔTE D'IVOIRE
ABIDJAN
Description de la mission
L’expert(e) technique auprès du MINEDD travaillera directement auprès de la Direction de la lutte contre les changements climatiques (DLCC), et travaillera sous la supervision directe du directeur de la lutte contre les changements climatiques, et sous la responsabilité hiérarchique du chef de projet Expertise France.
Il/Elle aura pour mission principale d’appuyer l’équipe projet EF et le MINEDD dans la mise en œuvre et le suivi évaluation du Résultat 1 du Projet : « le suivi de la mise en œuvre de la CDN et son rapportage sont coordonnés par le MINEDD ». Les principales activités indicatives identifiées lors de l’instruction du Projet correspondent à 3 sous résultats :
- Une architecture de coordination pour le suivi des engagements climatiques de la Côte d’Ivoire est mise en place et fonctionnelle, et dynamisée par le DLCC, en respectant une approche inclusive
- La DLCC, avec le soutien des autres directions pertinentes du MINEDD, centralise les mécanismes de MRV (incluant le niveau local) qui existent et fonctionnent
- Le MINEDD dispose d’une CDN révisée et mise à jour
Il/Elle aura notamment les responsabilités suivantes :
1. Appui aux mécanismes institutionnels de coordination interministérielle, intersectorielle et avec les PTF, y compris pour le suivi de la mise en œuvre de la CDN :
- En lien étroit avec le suivi du processus d’adoption de la Loi Climat, appuyer à l’opérationnalisation/redynamisation des cadres existants de coordination interministériels, ou à leur création le cas échéant (commission interministérielle, comité technique) avec prise en compte des aspects de genre dans le choix des points focaux concernés. Ces cadres de coordination servant également de mécanisme de coordination et gouvernance pour le suivi de la mise en œuvre et de révision de la CDN.
- Appuyer la fonctionnalité du dispositif impliquant des points focaux « climat » dans les différents ministères transversaux et sectoriels, agences sous tutelle, et au sein de la Primature ;
- Appuyer l’identification des besoins au sein de la DLCC et du MINEDD dans la perspective de mise en place d’une équipe fonctionnelle dédiée à la supervision de la concertation interministérielle en matière de suivi des engagements climatiques de la Côte d’Ivoire ;
- Appuyer l’élaboration d’une cartographie des interventions des principaux PTF dans le secteur Climat ;
- Soutenir la DLCC dans la coordination des initiatives/projets (en cours et à venir) en soutien à l’action climatique en RCI, y compris la coordination des PTF relatifs, et à veiller à la bonnes synergie et complémentarité de ces initiatives entre elles et avec le présent projet. A cet effet, il s’agira notamment d’appuyer la DLCC, en lien avec le chef de projet, à mettre place et animer un groupe structuré de partenaires techniques et financiers (PTF) sur la thématique changement climatique en Côte d’Ivoire.
- Soutenir la DLCC dans les processus de capitalisation des initiatives/projets en soutien à l’action climatique pour la préfiguration de prochains projets.
2. Création et mise en œuvre des programmes de renforcement de capacités institutionnelles :
- Réaliser un travail de cartographie des études et diagnostics organisationnels existants et identifier des besoins (thématiques et opérationnels) de formation des structures membres de l’architecture de coordination (tant au MINEDD que dans les autres ministères sectoriels) ;
- En coordination étroite avec le chef de projet et la DLCC, développer la stratégie et le plan du projet en matière de renforcements de capacités (RC) des institutions nationales en matière de changement climatique pour faciliter la mise en place du système de suivi évaluation ;
- Elaborer des termes de références pour faire appel à des structures/experts externes de formations ;
- Superviser l’organisation des sessions de formation et participer aux sessions ;
- Participer à l’exercice de capitalisation de ces activités ;
- Participer au quotidien à renforcer les capacités du personnel de la DLCC à travers un transfert de connaissances et compétences continu
3. Supervision du travail de centralisation / développement d’un système national MRV
- Superviser le travail d’un assistant technique dédié, en lien avec le chef de projet et la DLCC
- Appuyer la DLCC dans la nécessaire coordination des initiatives de MRV
4. Appui spécifique au processus de révision de la CDN et au déploiement du cadre de transparence de l’Accord de Paris :
- Soutenir la DLCC dans le pilotage de la révision de la CDN de la Côte d’Ivoire (favoriser un processus participatif avec les ministères sectoriels et transversaux concernés ; organiser de consultations bilatérales et ou ateliers complémentaires afin d’identifier les objectifs en matière d’émissions de GES, confirmer les actions identifiées dans la CDN, proposer d’éventuelles mesures complémentaires ou supplémentaires, et rédiger une nouvelle CDN consensuelle ; contrôler la robustesse des informations sur lesquelles repose la CDN et des objectifs et actions proposés.
- Soutenir la DLCC dans le pilotage de l’élaboration des rapports biennaux de transparence, dans le cadre de l’Accord de Paris, dont le premier est attendu pour 2024, notamment en termes d’appui méthodologique pour le développement du rapport et contrôle qualité du rapport consolidé.
Description du projet ou contexte
L’Accord de Paris, en tant que nouvel instrument universel de mise en œuvre de la Convention-Cadre des Nations Unies sur les Changements Climatiques (CCNUCC), s’est fixé comme objectif de limiter l’augmentation du réchauffement à 2°C, voire 1,5°C à l’horizon 2100.
A l’instar des autres parties de la CNUCC, la Côte d’Ivoire a présenté ses engagements climatiques sous la forme d’une Contribution déterminée au niveau national (CDN) dans laquelle le pays s’était engagé à réduire de 28,5% ses émissions de gaz à effet de serre (GES) d’ici 2030. Comme le prévoit l’Accord de Paris, cet objectif a été revu à la hausse dans la version révisée de la CDN ivoirienne en date de mai 2022. La Côte d’Ivoire s’engage ainsi à réduire ses émissions de GES de 30,41% d’ici 2030 par rapport à un scénario de référence. Par ailleurs, alors que la Côte d’Ivoire figure parmi les pays les plus vulnérables au changement climatique et que les manifestations de ce climat changeant (hausse des températures, baisse de la pluviométrie, périodes sèches plus intenses, élévation du niveau de la mer) devraient s’intensifier dans les prochaines années, et priorise également des secteurs clés pour lesquels des mesures d’adaptation au dérèglement climatique doivent être menées (agriculture, forêts et utilisation des terres, ressources en eau, santé et zones côtières).
La CDN oriente ainsi les changements nécessaires vers une transition sobre en carbone et résiliente au changement climatique. Les actions et mesures qui composent la CDN ivoirienne concernent les principaux secteurs économiques du pays, en passant par les forêts, l’agriculture, l’énergie, et les déchets, et supposent une mobilisation de l’ensemble des acteurs institutionnels nationaux, entités infranationales, secteur privé, société civile et médias.
Dans le cadre d’une délégation de fonds de l’Union européenne, Expertise France va mettre en œuvre un projet d’accompagnement du renouvellement et de la mise en œuvre des engagements climatiques de la Côte d'Ivoire, à partir de janvier 2023.
Ce projet d’une durée de 4 ans d’un budget total de 5,9 millions d’euros vise à : rehausser la performance climatique de la Côte d’Ivoire, en accompagnant le Gouvernement ivoirien dans la mise en œuvre et le suivi de ses engagements climatiques (tant d’atténuation que d’adaptation) selon une approche participative et inclusive (objectif spécifique du projet).
Pour ce faire, le projet contribuera à l’atteinte de trois principaux résultats :
• Le suivi de la mise en œuvre de la CDN et son rapportage sont coordonnés par le MINEDD. (création d’une structure interministérielle Climat centralisation des mécanismes de MRV, révision de la CDN – listes des activités non exhaustive)
• Le stratégie nationale Climat est déclinée et intégrée dans des politiques nationales transversales et sectorielles. (renforcement des capacités de points focaux sectoriels et de parlementaires, financement d’études de préfaisabilités– listes des activités non exhaustive)
• Les enjeux liés aux changements climatiques sont davantage connus par les acteurs non étatiques (cycles de formations pour des acteurs clés, financement d’initiatives de la société civile – listes des activités non exhaustive)
En effet, le projet ambitionne de contribuer aux objectifs décrits précédemment en intervenant non seulement auprès des acteurs institutionnels mais aussi auprès des acteurs politiques et non étatiques afin de favoriser un portage plus large des engagements climatiques de la Côte d’Ivoire et une meilleure appropriation du sujet dans la société.
Profil souhaité
Formation
- Diplôme de niveau master en sciences de l’environnement, développement durable, sciences politiques ou autre domaine pertinent ;
Expérience
- Expérience réussie de 8 à 10 ans en matière de renforcement de capacités des acteurs institutionnels dans le domaine des changements climatiques ;
- Très bonne connaissance des enjeux liés au changement climatique (atténuation et adaptation) en Afrique de l’Ouest.
- Expérience dans les processus de planification nationaux et le développement de stratégies climat, selon une approche intersectorielle coordonnée ;
- Une expérience réussie en position d’assistance technique auprès d’une institution publique, de préférence en Côte d’Ivoire ou en Afrique de l’Ouest ;
- Très bonnes connaissances sur les mécanismes et exigences liés à la Convention Cadre des Nations Unies sur la lutte contre le Changement Climatique et plus particulièrement de l’Accord de Paris
- Une expérience réussie de création / mise en place d’architectures de coordination interministérielles serait un atout;
- Des connaissances en MRV seraient un atout.
Compétences
- Excellente maîtrise de la langue française à l’écrit et à l’oral ;
- Compétences avérées en communication interculturelle, relations publiques, coordination de projet ;
- Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Excellente connaissance des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
Informations complémentaires
Durée : contrat d’une durée minimale de 1 an avec reconductions possibles .
Date de prise de fonction: dès que possible à Abidjan, Côte d’Ivoire
Documents à fournir :
• CV
• Lettre de motivation
• Au moins trois références vérifiables
Expertise France est l’agence publique de conception et de mise en œuvre de projets internationaux de coopération technique. L’agence intervient autour de quatre axes prioritaires :
- gouvernance démocratique, économique et financière ;
- paix, stabilité et sécurité ;
- climat, agriculture et développement durable ;
- santé et développement humain.
Dans ces domaines, Expertise France assure des missions d’ingénierie et de mise en œuvre de projets de renforcement des capacités, mobilise de l’expertise technique et joue un rôle d’ensemblier de projets faisant intervenir de l’expertise publique et des savoir-faire privés.