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Réf.
2020/EIERO/6034

Type d'offre
Experts

Type de contrat
Contrat de prestation de services

Secteurs d'activité
Organisation de la Société Civile

Date limite de candidature
14/12/2020 23:59

Durée de la mission
Court terme

Contrat
Portage salarial / Cabinet d'expertise

Durée
25 jours

Description de la mission

Depuis 2010 Positive-Generation s’intéresse particulièrement aux thématiques en lien avec le Fonds Mondial et la mise en œuvre des subventions attribuées par cette institution. Cet intérêt s’est manifesté entre autre à travers : l’élaboration concertée des critères de sélection et de représentation des acteurs de la société civile au CCM (charte des représentants de la société civile camerounaise au CCM), le renforcement des capacités des membres du CCM sur le rôle, responsabilités, le Fonds Mondial et le suivi stratégique de la mise en œuvre des subventions ; la mise en place et l’animation avec le soutien d’Expertise France, d’un observatoire communautaire et indépendant de suivi de l’accessibilité et de la disponibilité des soins et services de santé VIH, TB et paludisme dans les formations sanitaires bénéficiant des subventions du Fonds Mondial (Projet : Treatment Access Watch TAW).

Afin d’accroitre la qualité de ses interventions en général et celles relatives au CCM et Fonds Mondial en particulier, Positive-Generation sollicite auprès de l’Initiative- Expertise France un appui pour disposer d’un plan stratégique pour la période 2021-2025 accompagné d’un plan de communication et d’un plan de suivi évaluation. Ces outils permettront une meilleure planification, un suivi-évaluation adéquat et surtout une mobilisation des ressources à la hauteur des enjeux et des objectifs de l’association. La présente demande d’appui technique vise donc à améliorer la planification et le suivi des interventions et des activités de Positive-Generation pour la période 2021-2025.

Description du projet ou contexte

Cette mission a pour objectif général d'appuyer Positive-Generation (PG) à améliorer la planification et le suivi de ses interventions.

Les objectifs spécifiques identifiés sont :

- Appuyer l’élaboration d’un plan stratégique

- Appuyer l’élaboration d’un plan de suivi-évaluation avec les outils y afférant

- Renforcer les équipes de Positive-Generation dans le domaine du suivi-évaluation et la production des outils de gestions de projet

- Elaboration du plan stratégique et du plan de suivi évaluation :

 Un point téléphonique tripartite Positive-Generation/Consutlant/ L’Initiative permettra d'expliquer le contexte et les enjeux de la mission et donner la possibilité au consultant de poser des questions sur d’éventuelles zones d’ombres de termes de référence. L'élaboration d’un calendrier de mission avec l’équipe de Positive-Generation, une revue documentaire (Etudier la documentation fournie et disponible), la coordonnation et co-animation de deux ateliers de travail (un sur le plan de stratégique et un sur le plan de suivi-évaluation) avec les équipes de Positive-Generation feront partie des tâches de cette mission. Ces ateliers seront également des sessions de formations pour les équipes présentes permettant d'analyser les données collectées suite aux lectures et aux échanges et co-élaborer une première version des plans stratégiques et de suivi-évaluation.

Profil souhaité

Poste 1 : Expert international en renforcement organisationnel

A. Qualifications et compétences :

- Titulaire d’un diplôme universitaire (2nd cycle) en gestion de projets, gestion programmatique et financière ou équivalent

- Excellentes qualités /capacités : de communication de travail en équipe et relationnel de transmission des savoirs (pour le volet transfert de compétences) d’analyse et résolution des problèmes

- Excellente maitrise du français et de l’anglais (écrit / oral)

B. Expérience professionnelle générale :

- Avoir une expérience d’au moins huit (8) ans ou plus en gestion stratégique / planification des projets dans le milieu communautaire

- Expérience d’au moins cinq (5) années en renforcement des capacités au niveau organisationnel dans les pays en développement

- Expérience similaire à la mission démontrant les savoirs et l’expérience de l’expert

C. Expérience professionnelle spécifique :

- Bonne connaissance des modalités de fonctionnement et des exigences du Fonds mondial en matière de gestion et de suivi-évaluation

- Expérience avérée en gestion de l’information au sein d’un réseau communautaire (développement d’outils de collecte et traitement de l’information)

- Une expérience en tant que formateur est un atout

- Une expérience professionnelle dans la sous-région est un atout.

Informations complémentaires

Dans votre offre (un document de 4 pages maximum est attendu), nous vous invitons à développer :

- Une description de votre parcours et de vos expériences en renforcement des capacités au niveau organisationnel

- Votre méthodologie d’appui

Une proposition détaillée à partir des éléments présentés ci-dessus (le déroulement des étapes est une proposition ouverte que vous pouvez ajuster selon votre choix méthodologique). Votre approche pédagogique pour former et renforcer les équipes de Positive Generation. Une proposition d’agenda en précisant les activités, les dates, le lieu de travail et le nombre de jours.

Critères de sélection des candidatures

Le processus de sélection des candidats s'opérera selon le(s) critère(s) suivant(s) :

  • Compétences du candidat en lien avec la mission d’expertise
  • Expériences du candidat en lien avec la mission d’expertise
  • Formation/diplômes du candidat en lien avec la mission d’expertise

Date limite de candidature : 14/12/2020 23:59

Document(s) joint(s) : 2. Déclaration sur l'honneur.docx - 1. Modèle de Curriculum Vitae.docx - TdR_18SANIN122 PG.pdf

Expertise France est l’agence publique de conception et de mise en œuvre de projets internationaux de coopération technique. L’agence intervient autour de quatre axes prioritaires :

  • gouvernance démocratique, économique et financière ;
  • paix, stabilité et sécurité ;
  • climat, agriculture et développement durable ;
  • santé et développement humain.

Dans ces domaines, Expertise France assure des missions d’ingénierie et de mise en œuvre de projets de renforcement des capacités, mobilise de l’expertise technique et joue un rôle d’ensemblier de projets faisant intervenir de l’expertise publique et des savoir-faire privés.

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