Ref.
2026/POAACPSIE/15304
Job offer type
Field staff jobs
Type of contract
CDDU
Activity sectors
Género, derechos y modernización del Estado ; Social protection and decent work
Deadline date
2026/05/15 14:00
Duration
12 o 18 meses
Project officer - Apoyo al Componente 1 - Programa Sociedades Inclusivas EU-LAC (M/W)
Département Capital humain et Développement social - CHDS > Pôle Protection sociale & Travail décent
Published on : 2026/04/24
AMERICAS
COSTA RICA
Mission description
Oportunidad local – No expatriación
Bajo la supervisión del coordinador del Componente y en estrecha coordinación con las Senior Project Officers basadas en París, el/la Project Officer actuará como punto focal regional y operativo en América Latina, facilitando la implementación eficaz, oportuna y contextualizada de las actividades de la Componente 1.
Este rol tiene como finalidad:
- Asegurar una interfaz fluida entre el equipo central y los actores locales
- Acelerar la implementación de actividades gracias a la proximidad geográfica y horaria
- Aportar una lectura contextual y política de los países de intervención
- Facilitar la coordinación con socios institucionales y técnicos en la región
Principales responsabilidades (no exhaustivas)
1) Apoyo estratégico y operativo a la implementación del Componente 1 en América Latina
- Contribuir a la implementación de actividades del componente (asistencias técnicas, talleres, misiones, intercambios), asegurando su coherencia con las prioridades del Global Gateway
- Aportar un análisis contextual y político de los países de intervención para orientar la toma de decisiones del equipo
- Identificar oportunidades de articulación con iniciativas e inversiones en curso en los sectores prioritarios del Global Gateway
2) Coordinación con actores regionales e institucionales
- Actuar como punto focal con contrapartes institucionales (ministerios, agencias públicas, delegaciones de la UE, etc.)
- Facilitar el diálogo multiactor a nivel nacional y regional (sector público, privado y sociedad civil)
- Apoyar el desarrollo y seguimiento de alianzas estratégicas
3) Apoyo a la gestión y seguimiento de actividades
- Acompañar la organización y ejecución de actividades en terreno
- Hacer seguimiento de cronogramas, entregables y resultados
- Contribuir a la capitalización de resultados y aprendizajes
Project or context description
Oportunidad local – no expatriación
América Latina y el Caribe (ALC) enfrenta actualmente un contexto geopolítico y económico complejo, marcado por la incertidumbre, el aumento de la inflación, la informalidad laboral y un limitado espacio fiscal. La región sigue afectada por las consecuencias de la pandemia de COVID-19, con un aumento significativo de la pobreza y niveles persistentes de desigualdad, lo que dificulta una recuperación inclusiva.
En este contexto, el Programa Sociedades Inclusivas tiene como objetivo promover la cohesión social, la igualdad de género y la reducción de las desigualdades socioeconómicas, en el marco de la asociación estratégica entre la Unión Europea (UE) y ALC. El programa contribuye a reforzar la dimensión social del Global Gateway, mediante un enfoque participativo y multiactor que articula actores públicos, privados y de la sociedad civil.
El objetivo general es contribuir a la reducción de la pobreza, la desigualdad y la exclusión social, así como fortalecer la cohesión social en la región, a través de tres objetivos específicos:
- Mejorar el acceso equitativo a los derechos y servicios sociales, especialmente para mujeres, niñas, niños, jóvenes y los grupos más vulnerables.
- Fortalecer instituciones públicas más inclusivas, transparentes y responsables, promoviendo políticas sociales y sistemas de protección con enfoque de género.
- Impulsar soluciones innovadoras que favorezcan inversiones inclusivas, así como transiciones verdes y digitales justas.
La iniciativa es financiada por la Unión Europea (DG INTPA) y ejecutada por un consorcio de seis socios: la cooperación española (AECID y FIIAPP, líder del consorcio), la cooperación francesa (Grupo AFD, con Expertise France), la cooperación alemana (GIZ) y la cooperación italiana (IILA y AICS).
Su lanzamiento tuvo lugar el 17 de diciembre de 2024, con una duración prevista de 4,5 años y un presupuesto total de 43 millones de euros. Tiene alcance regional en ALC, con un enfoque en países estratégicos.
En este contexto, Expertise France implementa el Componente 1 “Igualdad de Genero y Derechos sociales” con el objetivo de fortalecer la dimensión social y de género de las inversiones impulsadas en el marco del Global Gateway en América Latina y el Caribe, asegurando que estas contribuyan a reducir desigualdades y a promover una transición justa e inclusiva.
A través de asistencia técnica, diálogo multiactor, intercambio de experiencias y fortalecimiento de capacidades, el componente acompaña la integración de enfoques sociales y de género en iniciativas vinculadas a los sectores prioritarios de inversión del Global Gateway, tales como la movilidad sostenible, los minerales críticos, la digitalización, las energías renovables, la economía circular, la salud, la gestión del sargazo, la economía de los cuidados y el agua y saneamiento.
La acción del componente se estructura en tres líneas principales:
- Transversalización del enfoque de género;
- Protección social y sistemas de cuidados;
- Salud.
Required profile
· Título universitario en ciencias sociales, cooperación internacional, políticas públicas, o área afín;
· Mínimo 4-6 años de experiencia profesional en programas de cooperación internacional en América Latina y el Caribe;
· Experiencia en al menos uno de los siguientes ámbitos, con conocimiento o sensibilidad hacia los otros:
o igualdad de género y transversalización del enfoque de género;
o protección social y sistemas de cuidados;
o salud (políticas públicas de salud, acceso a servicios, sistemas de salud);
· Experiencia demostrada en coordinación de proyectos y diálogo con actores institucionales (sector público, cooperación internacional, etc.);
· Conocimiento del contexto institucional y de políticas públicas en América Latina y el Caribe;
· Capacidad de análisis político y contextual, con habilidad para formular recomendaciones operativas;
· Excelentes capacidades de coordinación, comunicación y trabajo en entornos multiculturales y multiactor;
· Capacidad para trabajar de manera autónoma, gestionar múltiples tareas y adaptarse a contextos cambiantes;
· Disponibilidad para viajar regularmente en América Latina y Europa;
· Dominio profesional del español y del inglés. El portugués será considerado un activo.
Additional information
Oportunidad local – No expatriación
· Lugar de trabajo: El/la Project Officer estará basado/a principalmente en América Latina y trabajará en modalidad remota, en estrecha coordinación con el equipo del componente y la unidad de coordinación, principalmente ubicados en Europa.
· Se espera disponibilidad para adaptarse a un entorno de trabajo internacional, lo que implica coordinación regular con equipos en diferentes zonas horarias. La compatibilidad horaria con Europa (en particular con París) será un criterio a tener en cuenta en el proceso de selección.
· Condiciones contractuales: El contrato tendrá una duración inicial de 12 meses, con posibilidad de renovación. Se ofrecerá un contrato con Expertise France, con un paquete salarial competitivo que incluye cobertura de seguro, seguridad social, contribuciones a pensión, entre otros beneficios.
· Fecha de inicio: Lo antes posible.
Deadline for application : 2026/05/15 14:00
Expertise France is the public agency for designing and implementing international technical cooperation projects. The agency operates around four key priorities :
- democratic, economic, and financial governance ;
- peace, stability, and security ;
- climate, agriculture, and sustainable development ;
- health and human development ;
In these areas, Expertise France conducts capacity-building initiatives and manages project implementation, leveraging technical expertise and acting as a project coordinator. This involves combining public sector expertise with private sector skills to drive impactful results.